家政公司的护工是不是干完一单结一次工资,月嫂和护工哪个好干？
1、家政公司的护工是不是干完1单结1次工资
不是。根据查询相关公开信息显示，家政公司的护工通常会按小时计费，而不是按单次服务结算工资。这种方式可以确保雇主只支付他们所得到的服务时间。然而，在某些情况下，如长期护理或照顾重病患者，家政公司可能会与客户达成协议并按天或按周计算薪水。
2、月嫂和护工哪个好干？
月嫂和护工都起到产妇护理和照顾宝宝的作用，这就让很多准孕妈妈心里有1个疑虑：到底是请月嫂好还是护工好呢？
月嫂和护工的差别
月嫂是高级月嫂的别名，主要工作是专业医护孕妇与新生婴儿，传统式的工作年限1般是新生婴儿新生的1个月（传统式坐月子1般是30天），月嫂属于技术专业工作人员，有别于1般的家政服务养老护理员，必须执证上岗。1般情况下，月嫂关键工作岗位职责包含新生婴儿的照顾，孕妇的护理及其孕婴用品和有关地区的环境卫生清理。通常月嫂服务时间分为8小时和24小时，且绝大多数月嫂是在用户家里提供服务。
护工别称医务人员陪护工作人员，受聘于医院，用以照顾病人或病人亲属方，对病人开展平时医护护理和协助的工作员，其中大多数也可负责家政保。
3、上海家政和护工哪个好
上海家政比护工好。做家政时间比较短，可以帮小孩辅导两小时，就可以下班的就可以走了，收入也比较高，而且比较干净，不是很累，如果在医院里做护工是比较辛苦的，很多老年人大小便都是要护工来清理的，很累，收入也不是很高。
4、为什么家政公司天天在招养老护理工
因为现在有很多护工都不愿意照顾年纪较大的老人。家政公司之所以天天在招养老护理工，那是因为现在有很多护工都不愿意照顾年纪较大的老人，他们觉得照顾老人是1件很累的事情，也不愿意天天面对1些的老年人，而且还有1些护工在照顾老人途中就会选择辞职。应聘养老护工的要求为年龄在20岁到55岁、初中及以上学历、身体健康、性格温柔、孝敬老人、干净卫生等。
5、在北京各大医院的家政公司的护工收费标准和提成有规
在北京市，医院的家政公司雇佣的护工收费标准和提成通常由市场竞争自由决定，没有明确的官方规定。不同家政公司的收费标准和提成也会有所不同，通常根据护工的工作经验、技能水平、服务时间、服务内容等因素来确定价格。
1般而言，医院家政公司的护工服务费用会比普通家政公司的高1些，因为医院家政公司的护工需要具备更高的专业技能和经验，能够提供更加专业和高质量的服务。此外，医院家政公司的护工通常需要接受更加严格的培训和考核，以确保其能够胜任在医院环境下的工作。
至于提成，通常是指家政公司从护工的服务费用中抽取的1定比例的费用。提成的比例也因家政公司而异。1般来说，医院家政公司的提成比例会比普通家政公司的低1些，因为医院家政公司通常有更多的客户资源，不需要过多依赖护工。
