如何找个可靠的保姆？广州如何才能找个好保姆，去哪找？

1、如何找个可靠的保姆？

找保姆的步骤：

1、 在线预约

2、 e家政顾问根据雇主要求拟定计划

3、推荐保姆安排面试

4、找到满意保姆签订3方合同

5、保姆上户平台跟踪监管

6、提供售后保障随时沟通协调

7、保姆技能提升服务持续升级

8、完成合作愉快。

2、广州如何才能找个好保姆，去哪找？

去查1下广州百家家政这家公司吧，朋友请过1次，他说服务很好 当然这是他自己的观点，建议去看看。

3、怎样找个好保姆

好保姆得有鹰的眼睛、马的脚力、鹦鹉的罗嗦、猎犬的判断力、蜜蜂的勤劳。好保姆是怎样炼成的？好保姆绝不是雇来的，是培养的。 提着灯笼找保姆 --为宝宝找个好保姆究竟有多难？著名作家张中行因多次更换人选也未能找到1个称心如意的保姆，曾幽默地慨叹道：“找保姆比选总统还要难。”此话不假，美国大选倒还有4道规范程序，选保姆对多数人而言却是摸石头过河。以下是给欲雇佣保姆的妈妈提供1些建议.倘若你正在“岸边”“河中”踌躇，不如先看看。 选保姆，4步搞定

1、明确要求 根据家庭的实际需求来选择合适的保姆：例如小孩需求是什么？丈夫需求是什么？公婆需求是什么？然后确定保姆的主要工作责任和范围，最好排出其优先次序，如：照顾宝宝、买菜做饭、家居清洁、洗熨衣服等。如此你就可以基本明确保姆应具备哪些技能？采取哪种工作方式，钟点工、坐班制还是全日制？等等。例如，家务较多或要承担照看婴儿的工作，且1请到保姆就得马上承担起所有的工作，像这样最好请熟手或已婚的保姆；若只想请1个做家务兼接送孩子的保姆，可请钟点工，这样支付的工资可少些。

2、选择中介 虽然目前雇佣保姆的渠道颇多，但最可靠的还是通过家政公司挑选。首先，家政公司要有合法的手续，包括由劳动局核发的职业介绍许可证、由工商局核发的营业执照、由税务部门发的税务登记证、以及工作人员应具备职业指导证。其次，从规模上应不低于50平米的办公用房(连锁店可适当小1些)。再有，能提供保姆选送、培训管理、跟踪监督1条龙服务。

3、面试保姆 无论是通过家政公司中介还是自行物色，都不可以缺少这1环节。 看长相：人要长得大方、健康、合眼缘，但没必要太漂亮，1是留不住，2是以防后院起火。不露声色地观察她的手、指甲、头发等，从这些细节中可以看出她是否有良好的卫生习惯。 品言谈：有的保姆1上来就谈前任雇主给多高的工资；有的进屋不打招呼，谈话时左顾右盼；有的1口乡音，不知所云；有的说什么都会做，问及具体操作却吞吞吐吐……这些人只能Reject。 提问题：家庭情况、工作经历、学历等，重点是考察其人际关系、有无抚育幼儿的经验、常识以及学习、适应的能力。

4、拟订合同 如果觉得面试的保姆还算满意，并打算长期雇佣，那最好与保姆及其所属机构签订合同，这样能避免很多麻烦。签合同之前别忘了体检和试用。 体检：1定要亲自带保姆去医院检查，内容包括基本的体格检查、胸透、X光、便检、尿检、血常规化验，费用1般在300-400元左右，目的在于查明其是否患有肝炎、结核、菌痢、性病等慢性病、传染病或地方常见病。 试用：面试时就跟保姆讲明，如果试用期内认为不合适，可随时结束雇佣关系，并按天数结算工资。试用期1般是1-2周。 订合同：唯1的原则就是“越细越好”，包括：具体工作内容、要求；遵守的规范；给保姆提供的食宿标准、生活用品；基本工资、加班费、奖惩；是否支付医保、社险；工资发放方式，每周、两周还是每月发1次；合同期限，以1年为宜；辞职或解雇前的提前知会期。比较省心的办法是参考社会通用的合同，然后按家庭实际情况，逐条套用。合同需要双方同意签字，各执1份才能生效。 在选择保姆时 除 了到正规的中介公司 劳务公司挑选 外 双方最好签订1份书面的用工合 同 对双方的权利和义务进行明确约 定 同时 提醒雇主要认真查验保 姆的身份证件 介绍保姆疏忽失职 中介应否担责. 北京市场价(参考)受经济危机影响面议. ●家政保姆 ● 1000-1600元/月（高级工面议 ● 育儿嫂（育婴嫂）● 1300-2200元/月 ● 育婴师 2000-4000元/月(育婴证) ● 月嫂 ● 2500-4000元/月(月嫂证) ● 陪护老年人 ● （能 自 理）1000-1300元/月 （不能自理）1300-1600元/月 ● 钟点工（小时工） ● 10元/小时（定期） ● 单位用工 ● 30-400元/1次（按室内面积） ● 开荒保洁工 ● 30-100元/1次 ● 家庭/医院护理病人 ● 50-100元/天 象您这种情况还是请钟点工（小时工).找居委会帮忙.北京的下岗女工比较好.外地的也好.找1-2人.不住宿不管饭.定时不定时比较好安排.好联系.好管理.统筹安排工作效率高.费用500-600元.4.5月保姆不紧张.春节后返城人员增多.海淀、朝阳 与其它区差不多。

4、如何为宝宝找个好保姆?

保姆对孩子的影响，往往是直接的教与学。幼儿处于模仿期，保姆的胸怀、处事原则、行事方法、语言、姿势、神态等都可能成为婴幼儿的模仿对象。最显著的是性格特点的影响，常有这种情况:父母的性格都比较开朗活泼，喜好交际，而他们的孩子却文静内向不善于与别人相处，原因是与他朝夕相处的保姆的性格正是如此。由此看来，保姆性格的优缺点很有可能为幼儿性格打上1定的烙印。 理想保姆的必备“软件” 首先是身体状况。保姆每天要照料宝宝，直接接触宝宝的衣食住行，如患有肝炎、结核等1类传染病，则会传染给孩子，这点切记!另外1定要讲究卫生，无不良生活习惯。 其次是文化素养。你所选择的保姆应有初中以上文化程度。这样的保姆可塑性比较强，经过训练就能够掌握1定的教育基本常识，在与宝宝朝夕相处的日子里，可以把这些知识随手拈来，灵活运用。她可以经常给宝宝念1些儿歌、唱唱小曲儿，讲讲故事。显然，这些素质要求是那些文化程度低的保姆所无法具备的。 可能的话，还应考虑到保姆的性格特点和某些专长。保姆性情温柔，活泼开朗些，就会耳濡目染地影响宝宝的性格;保姆沉默寡言，不善与人相处，孩子也会随之效仿。如果保姆有某些专长，如喜欢唱歌、擅长绘画、手工，也会潜移默化间影响宝宝的兴趣爱好。1纸随手折成的小鸟、随意画的民族娃娃、属相窗花，都会促进宝宝的想象力和形象思维的能力。这样的保姆与那些想方设法甚至粗鲁地强制孩子睡觉的保姆相比，显然高了1个档次。 另外，受过正规培训的保姆，会对孩子的居家安全、应急措施等都有必要的知识储备，雇佣起来更放心。 必要的细节 1个都不能少 ·保姆的来源:1般保姆多是来自农村，或是城市下岗女工。来自农村的保姆大多对城市生活不熟悉，年龄较小的未婚女子，没有带孩子的经历;城市下岗女工对城市环境比较了解，年龄1般为已婚中年妇女，相对来讲，生活经验要丰富1些。到正规、信誉好的中介机构找寻合适的保姆比较稳妥。

5、想找个好保姆，但又不确定好保姆的标准是什么，怎么办？

好保姆8大原则 ：第1要身体好 第2要手脚干净 第3要有爱心，喜欢小孩 第4，请带孩子的保姆，“人品第1，技术第2”的原则很重要，人品意味着爱心，爱心是天生的，后天的培育效果是有限的，而带孩子的“业务技术”是可以慢慢培养的。这里关键点是，劳务市场“管理员大妈”的推荐，只做参考，察言观色，言语沟通，往往就是了解保姆的第1步。同时，爱心品行往往也影响着1个人的EQ，1个有爱心的人，内心肯定是晴朗的，而晴朗的心理表现出来的言语举止，肯定是阳光的。 第5，观察1个人的爱心及品行，通过看她对孩子的笑容，可以略知12，还有，1个人对钱财的重视程度，也能透露1个人的爱心品行。为人爱财，可以理解，但过分爱财，往往就是爱心的缺乏，品行的不端。那种老是在人面前说 谁谁谁家主人给保姆多少多少红利，谁谁谁家主人花钱如何如何大方的保姆，都是“忽悠”，这是1种烟幕弹，抛砖引玉，逼尔就范，不要轻易上当，当然，话要说回来，雇主平时对待保姆，要以人为本，也要体谅保姆的辛苦，若是保姆做的好，适当的奖励也是需要的。本人在年底，除了保姆工资，额外加了500块奖励，同时以价值约300块的年货相送。 第6，想了解对方的“业务水平”如何，可以通过询问对方，换尿布包、泡奶粉、给孩子洗澡换衣服等“主营业务”的细节，比如1个“业务技能”娴熟的保姆，从给孩子洗屁股到换上尿布包1-2分钟内能够完成；秋冬气候，宝宝起床，给宝宝另穿两件衣服，1条外裤，往往可以把握在1-2分钟内；1个好的保姆，往往还能够协助孩子养成良好的睡眠、娱乐、就餐等习惯。 第7，在与保姆相处过程中，雇主也应该真诚礼遇，毕竟都是人，是人多少都讲点良心，将心比心，你对人真诚，别人也会真诚地对待孩子。用保姆正考验着雇主们“管理的艺术”。第

8、这也是最重要的1点，为人父母要多与孩子沟通，不能让孩子过分依赖保姆，孩子若是过分依赖保姆，做父母的往往就会显得很被动了。

6、怎么样才能给4个月的宝宝找个好保姆

这个社会找个好保姆比淘金还难。我家宝宝是外婆在照顾。